Ликвидация ИП с работниками: особенности и этапы

Компания «Аутсорсинговые Решения» оказывает клиентам услуги, связанные с закрытием бизнеса. Одно из направлений нашей работы — ликвидация ИП с работниками. Цель этой процедуры — законное закрытие бизнеса, снятие с учета в государственных органах, реестре индивидуальных предпринимателей. Решение о прекращении ведения деятельности принимает коммерсант.

Причины упразднения ИП

После прекращения бизнеса индивидуальный предприниматель получает свидетельство, которое является доказательством прекращения деятельности, лист записи из ЕГРИП и справку из Пенсионного фонда.
Причины закрытия могут быть следующими:
  • личное решение предпринимателя;
  • вступление в силу приговора суда;
  • официальное объявление банкротства;
  • смерть бизнесмена.

Самым распространенным основанием закрытия малого бизнеса является отсутствие финансовых ресурсов для дальнейшего развития и функционирования своего дела. Еще одной распространенной причиной прекращения работы является открытие бизнеса с другой организационно-правовой формой.

Как происходит ликвидационная процедура?

Предприниматели работают без найма сотрудников или привлекают персонал, официально трудоустраивая его. Порядок ликвидации усложняется, когда ИП функционирует с работниками. Ведь работодатель обязан своевременно выплачивать зарплату, отчитываться по страховым взносам в ПФР и ФСС, передавать налоговые декларации, выполнять иные действия, предусмотренные законодательством.

Процесс упразднения ИП с персоналом делится на несколько этапов:
  • в соответствии с трудовыми договорами сотрудники, так же как и служба занятости уведомляются о предстоящем увольнении;
  • персоналу выдается расчет и трудовые книжки, а в ПФР и ФСС отправляются персонифицированные отчеты и расчеты по страховым взносам;
  • гасятся все долги по уплате налогов, взносов, иных отчислений, происходит снятие с учета в ФСС;
  • закрываются счета в банках и лицензии на ведение деятельности, снимаются с учета кассы;
  • оформляется заявление о государственной регистрации прекращения работы (форма № Р26 001);
  • в ИФНС передается заявление и пакет документов, предусмотренных для такого случая.
  • Процесс ликвидации индивидуального предпринимателя с официально трудоустроенным персоналом осуществляется после прекращения отношений с ФСС.

Пройдя этот этап, необходимо:
  • оплатить государственную пошлину,
  • заполнить заявление по форме Р26 001,
  • запросить выписку из Пенсионного фонда об отсутствии долга.
Также потребуется свидетельство о присвоении ОГРНИП, выписка из ЕГРИП, карточка ИНН.

Что мы возьмем на себя?

  • Консультации на каждом этапе процедуры ликвидации,
  • Подготовку документов для закрытия ИП с персоналом,
  • При необходимости выполним восстановление документов,
  • Поможем собрать и отправить весь пакет документации в контролирующие органы.
Требуется помощь при закрытии ИП с сотрудниками? Обращайтесь в фирму «Аутсорсинговые Решения»!
Стоимость услуг по ликвидации ИП с сотрудниками рассчитывается в каждом случае индивидуально

*дополнительно оплачивается гос. пошлина, услуги нотариального заверения документов, услуги перевода

Нами ликвидировано свыше 300 юридических лиц!
Рассчитаем стоимость ликвидации вашей фирмы в течение 1 часа!

Почему нам доверяют?

0% отказов

За 17 лет работы никогда не было отказов в ликвидации
300 компаний

Помогли более 300 компаниям
17 лет

На рынке консалтинговых услуг с 2005 года
Сопровождение

Сопровождаем проверки на протяжении всей ликвидации

Доверяя ликвидацию ИП с работниками нам вы получаете:

Наши сотрудники помогут снять предпринимателя с учета в минимальные сроки, избавляя его от бумажной суеты. Мы оказываем профессиональные услуги, гарантируя:
Экономия

Специалисты обеспечивают квалифицированный расчет налогов и взносов
Конфиденциальность

Клиенты защищены от распространения личных и коммерческих сведений
Доступную стоимость

В фирме применяется гибкая ценовая политика
Без рисков

Исключение риска потери деловой документации и допущения ошибок
Нужна квалифицированная помощь? Обращайтесь!
Нажимая кнопку я соглашаюсь с политикой конфенденциальности
и даю согласие на обработку персональных данных

С вами будут работать

  • Татьяна Шкарупета
    Генеральный директор, учредитель
  • Елена Смирнова
    Заместитель генерального директора
  • Анна Волкова
    Руководитель направления бухгалтерских услуг
  • Ольга Залкина
    Старший бухгалтер-эксперт по расчету заработной платы
  • Елена Мерц
    Старший бухгалтер-эксперт по расчету заработной платы
  • Ирина Оздамирова
    Старший бухгалтер-эксперт по расчету заработной платы
  • Светлана Константинова
    Бухгалтер-эксперт
  • Алена Перевозчикова
    Бухгалтер-эксперт
  • Алиса Пульвер
    Старший бухгалтер
  • Ольга Донцова
    Старший бухгалтер
  • Людмила Куликова
    Бухгалтер
  • Людмила Коротких
    Бухгалтер
  • Ирина Кириллова
    Бухгалтер
  • Светлана Путилова
    Менеджер по работе с клиентами

Наши преимущества

Рэнкинг компаний по кадровому делопроизводству России 2021
топ
25
Рэнкинг компаний по расчету заработной платы в России 2021
топ
30
Рэнкинг провайдеров
аутсорсинговых услуг в России 2021
топ
50
Рэнкинг крупнейших консалтинговых компаний в России 2021
топ
150

Читайте также